Elever rustas inför gymnasieval och kommande arbetsliv

Med målet att tidigt väcka nyfikenhet för olika yrken och branscher jobbar Lidingö stad med Modern arbetslivsorientering (MOA) tillsammans med näringslivet på Lidingö. Genom att öppna sina dörrar för unga elever bidrar näringslivet aktivt till att öka förståelsen för arbetslivet och inspirera till framtida yrkesval.

En februarimåndag kliver klass 5B från Rudbodaskolan in på Rönnerberga Konferens för att testa yrkeslivet på riktigt. Besöket är en del av Lidingö stads satsning på modern arbetslivsorientering, MOA, där skola och näringsliv samarbetar för att stärka framtidens kompetensförsörjning. Bo Madsen, ansvarig på anläggningen, är i full gång med förberedelserna när eleverna anländer. Han ser ett tydligt syfte med dagen.

– Vi är i en bransch där återväxten inte är så stor. Det här är en chans att visa hur roligt och utvecklande jobbet är. Det påminner oss också om varför vi trivs så bra, säger han. Bo berättar om verksamheten och förklarar vad som händer när företag samlas för konferens, från möten och teknik till måltider och övernattning.

Baktips och provsmakning

Eleverna delas in i tre grupper: servering och dukning, brödbakning och sushi. I serveringsgruppen får de reda på hur man ska bära tallrikar och duka korrekt. I brödgruppen tränar de på handteknik och hur man rullar degen för bästa resultat. Vid sushibordet samlas många nyfikna blickar när kocken Joakim Lundblad visar hur riset ska behandlas och hur bitarna formas. Eleverna ställer frågor, antecknar och provar själva under handledning.

– Jag bestämde mig för att bli kock tack vare min mormor som var min inspiration. Vill man bli kock kan man kan gå restaurangutbildning och jobba över hela världen, berättar han.

När alla samlas för provsmakning är stämningen på topp och stoltheten märks tydligt.

– Jag fick tips om bakning. Jag kan nog tänka mig att jobba på en sådan här arbetsplats, säger en av eleverna.

Framtida yrkesdrömmar

MOA-satsningen ska ge alla elever i åk 2, 5 och 7 kunskap om olika yrken redan i grundskolan och stärka deras valkompetens inför framtiden.

– Det är så roligt att vi har kommit i gång med MOA i grundskolorna och att näringslivet ser nyttan av att samverka, skola- näringsliv, det blir en win-win för alla parter i ett framtida perspektiv. Kompetensförsörjningen börjar i grundskolan och vi vill hjälpa alla elever att få kunskap och kännedom om olika yrken så deras valkompetens inför gymnasieval och kommande yrkesliv så det blir så bra som möjligt, säger Mimmi Garmager, projektledare MOA.

För 5B blev det en dag fylld av nya erfarenheter – och kanske början på framtida yrkesdrömmar.

– När elever förstår till vad och hur skolans ämneskunskaper omsätts i praktik i olika branscher och yrken, blir lärande mer meningsfullt eftersom det sätts i ett sammanhang, säger Mimmi.

Tack till mentorsföretagen

Det är många mentorsföretag som samverkar med våra kommunala grundskolor bland annat Skogshem & Wijk, Saneco Bygg, Högberga gård, Siggebogårdens vård och omsorgsboende, Polisen, John Mattson Fastighetsföretagen, Elfviks bondgård, Lidingö Arena Hotel, Käppalaförbundet, ICA Kvantum och Lidingö stads dagliga verksamhet.