Kock till Näsets förskola

Vi söker en positiv och engagerad kock till Näsets förskola. Maten är en viktig del av verksamheten hos oss på Näsets förskola och där du som kock innehar en viktig roll. I arbetet ingår att planera och tillaga näringsrika, säkra och goda måltider med hög kvalitet enligt livsmedelsverkets riktlinjer (bra måltider i förskolan) samt specialkost utifrån kunskap om livsmedelsallergi/ födoämnesallergi.

Du ska som kock hos oss tillaga lunch och mellanmål till 55 barn och 11 vuxna samt upprätta och ansvara för det dagliga arbetet med egenkontrollprogram enligt livsmedelslagens bestämmelser. Du förväntas följa givna budgetramar, beställa livsmedel från de grossister kommunen har avtal med och arbeta enligt Lidingö stads samt förskolans fastställda mål, styrdokument och policys. I din uppgift ingår även att söka behövlig information på stadens intranät, webben och hantera e-post.

Vi söker dig med kockutbildning och minst 3 års dokumenterad erfarenhet eller har erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Du har kunskaper om egenkontroll, livsmedelshygien och specialkost. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift då det i arbetet ingår kontakt med leverantörer och beställningar i vårt digitala system.

Som person är du kreativ och intresserad av barnens tankar kring maten. Du tar ansvar, är noggrann och strukturerad i ditt arbete. Vi ser även att du har lätt för att samarbeta och har en ambition att utveckla förskolans mat tillsammans med barn och pedagoger. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och arbetar utifrån värdeorden engagerad, professionell och initiativrik. Vi förväntar oss att du bidrar med att skapa engagemang, ett professionellt förhållningssätt och att du tar initiativ för att ständigt utveckla dig och verksamheten.

Lidingö stad har 19 kommunala förskolor. De skiljer sig åt i pedagogisk inriktning, sammansättning på barn- och personalgrupper, lokalernas utformning och arbetsplaner. Det som förenar är uppdraget att lägga grunden för det livslånga lärandet, med utgångspunkt i skollagen och förskolans läroplan.

Staden tillämpar individuell lönesättning. Tjänsten är tidsbegränsad med tillträde 22 mars 2025 eller enligt överenskommelse till och med 31 december 2025. Omfattning 75%. Eventuellt möjlighet till förlängning.

Välkommen till Lidingö stad! Här kan du njuta av närheten till natur & skärgård med endast 15 minuters avstånd till T-centralen. Vi vill vara en attraktiv arbetsgivare som erbjuder utvecklingsmöjligheter. Vi vill ständigt förbättras och strävar efter att vara en lärandeorganisation i framkant. Om du delar vår passion för utvecklande ledarskap, ett aktivt medarbetarskap och en inkluderande arbetsplats är det till oss du ska söka för att bli en del av oss i Lidingö stad! Tillsammans kan vi skapa en meningsfull och berikande arbetsmiljö där vi kan växa och göra skillnad tillsammans.

Enligt skollagen krävs det att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister före anställning inom förskola, skola och övrigt arbete med barn. Detta begär du utdrag om på polisens hemsida. | Polismyndigheten (polisen.se)

Lidingö stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering så att varje person bedöms utifrån sin kompetens och att vi motverkar diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.